Birka: pretendenti

Latvijā – problēmas ar amata kandidātu konkurētspēju

“Pašreizējā darba tirgus situācijā uz vakanci piesakās apmēram 200 pretendenti. No tiem šī brīža ekonomiku un darba devējus var izglābt nākotnes cilvēks, kas nebaidās no pārmaiņām, spēj rīkoties nekavējoties, izvirza augstākus mērķus kā citi, viņš nebaidās vaicāt padomu vai izskatīties nekompetents domā bez stereotipiem, ir neatlaidīgs, novērtē padarīto un veido pats savu realitāti,” šādus secinājumus pauž CVO Recruitment Latvia vadītāja…